什么是设备定员法

设备定员法是一种人力资源管理计算方法，它根据生产任务、设备能力和生产条件等因素，确定企业各工种所需的最低限度的操作人员和维修人员的数量。具体来说，它是通过计算设备的生产能力和员工的工作效率，来确定每个岗位需要的员工人数。这种方法有助于企业合理配置人力资源，提高生产效率，降低成本。

设备定员法通常适用于机械操作为主、使用同类型设备、采用多机床看管的工种。在计算定员人数时，会考虑以下因素：

设备需要开动的台数和班次；

设备的看管定额；

员工的出勤率；

设备的利用率。

通过这些因素的综合考量，企业可以更精确地确定所需的人员数量，以达到生产效率和成本控制的目标

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